La Junta de Andalucía lanza el II Plan de Empleo de Personas con Discapacidad
El Consejo de Gobierno de Andalucía ha aprobado el **II Plan de Empleo de Personas con Discapacidad (Pepda)** para el período 2025-2028, destinando 546,6 millones de euros para fomentar la integración laboral de más de 160.000 personas con discapacidad en la comunidad. Este plan busca promover la igualdad de oportunidades mediante un enfoque integral que incluye formación, inserción laboral y acompañamiento profesional, adaptándose a las necesidades específicas del colectivo.
El II Pepda, impulsado por la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, refleja el compromiso de las políticas públicas de empleo de la Junta de Andalucía, y ha sido elaborado en colaboración con varios organismos y entidades, incluyendo sindicatos y la Confederación de Empresarios de Andalucía.
Este plan establece seis objetivos estratégicos, como aumentar la empleabilidad y la calidad del empleo, además de mejorar la accesibilidad en los entornos laborales. Se definen un total de **25 objetivos generales** que se desarrollarán a través de **33 medidas específicas**. Entre estas, se incluye la creación de un protocolo de atención en oficinas de empleo para personas con discapacidad y la implementación de un sistema tecnológico inclusivo en las oficinas del SAE.
Con el objetivo de aumentar la inserción laboral, se incentivará el empleo mediante la convocatoria de diversas subvenciones y la implementación de programas específicos que aborden las necesidades de las personas con discapacidad, incluidas aquellas en situaciones de especial vulnerabilidad.
El Pacto Económico y Social del 13 de marzo de 2023 marca la base de este esfuerzo, con el fin de situar a Andalucía como una región pionera en la integración laboral de las personas con discapacidad, resaltando la diversidad como un valor para la sociedad y la economía.
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