La Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía (AMAYA) ha lanzado una convocatoria para crear una bolsa de empleo temporal, diseñada para satisfacer las necesidades de personal que puedan surgir debido a vacantes, sustituciones u otras circunstancias temporales. Publicada en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) el 7 de septiembre, la iniciativa establece un reglamento específico para su funcionamiento.
Esta nueva bolsa de empleo es el resultado de un proceso de diálogo entre la dirección de AMAYA y los sindicatos representativos en la agencia. Se organizará en función de los perfiles profesionales requeridos y se dividirá por provincias, abarcando los distintos grupos profesionales de la agencia, tales como técnicos de biodiversidad, obras forestales, civiles e hidráulicas, además de personal especializado en recursos naturales, laboratorio y gestión económica.
Las solicitudes deben presentarse exclusivamente a través de la aplicación SELECCIONA habilitada por AMAYA, y el período de recepción de candidaturas estará abierto por 15 días hábiles a partir del 8 de septiembre. Es esencial incluir un autobaremo de méritos que será vinculante para la inclusión en la bolsa.
Este sistema busca agilizar la contratación de personal y garantizar la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo público.
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